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香港赛马会资料库原创]众矢之的—人社部

发布日期:2019-09-24 08:38   来源:未知   阅读:

  人社部的前身是人事部、劳动和社会保障部,是统筹机关企事业单位人员管理和统筹城乡就业和社会保障政策的中国国家权力机构。十一届全国人大一次会议第四次全体会议(2008.03.11)“国务院机构改革方案”审议组建,同时组建国家公务员局,由人力资源和社31日正式挂牌。自然而然,养老制度的一切亊务和责任都应由其承担。

  新中国成立,人民充分相信政府,一切交给国家安排。上世纪九十年代,正当大家埋头全心全意工作之时,一伙人密谋策划,养老制度这样重大的国计民生的亊情,亊先不征求广大人民的意见,于1991年偏面颁布了《关于企业职工养老保险制度改革的决定》,规定社会养老保险费用由国家、企业和个人三方共同负担,实行社会统筹。既得利益者拿企业开刀,在既没有做任何财政准备和基金筹划的情况下,在毫无准备赔偿社保历史财政旧账责仼心之下,实行所谓“统账结合”的社保政策,取消了企业职工原来享有的社会保障权益,把社保责任全部推给企业。实际上当时企业既无“社会统筹”账,职工也无“个人账户”账,两者都是空账。国有企业职工实干低薪为国家創造了五十万亿元的财富,为国家打下了坚实的经济基础,国家才有今天辉煌的经济成果。企业实行退休制度变革,国家未补償这些职工一分钱。为了进一歩对付企业中的干部和知识分子群体,以迅雷不及掩取的手段,原劳动部办公厅于1993年7月5日违反下位法必须服从上位法的原则下发劳办发〔1993〕78号文件,以向全国推广深圳市“关于企业取消干部、工人身份界限,实行全员劳动合同制”的做法为名,强行而不合法地取消了企业干部和技术专家的国家干部身份,全部按一般工人待遇处理,这些人从此被打入社会底层,企业中不管什么人员都按“劳办发[1993] 78号”文件“一刀切”,再无干部工人之分。而国家机关和亊业人员则不用出分文,社保国家全包。从此形成养老制度双轨制,中国变成一个扭曲的病态的社会。一方靣企业职工退休待遇一落千丈,另一方面是机关亊业单位某些官员”拥权自肥”,待遇节节高,造成机关亊业单位与企业的同类人员退休待遇的差距越拉越大。二十年后,对当时企业进行的养老制度变革,原人社部副部长胡晓义还辯解说是为了“’确保养老金按时足额发放’的任务目标,解决职工’领不到养老金’这个最突出的矛盾。企业职工养老从’单位保障’迈向了’社会保障’。” 虚伪无恥!

  本来有一个在很大程度上改正养老制度的机会, 十多年来千万封诉求信促使原国家劳动和社会保障部刘永富副部长于2007年3月18日,代表该部,也就是代表政府答中外记者问的补充意见中表态:“1993年7月由我部办公厅出面向全国推广深圳市取消企业干部编制,实行全员劳动合同制,当时没有将企业中建国创业的一批已退休的老干部和老科技人员区分开来,而是全部按一般工人待遇处理,……导致当今这类人员的养老待遇差额达到三倍以上,这是我们工作中的一大失误。”并承诺:“用一年时间,使这部份老同志的养老金收入水平达到当地机关事业同类人员的平均标准。”他还诚恳地说:“我们所以要作为逐步解决分配不公的重中之重,因为这一群人员,年龄己逾七旬,等待的时间有限了,我们不能让他们带着终生遗憾渡完人生。”人社部是两部合并后担任全民劳动保险责任的,责无旁贷应实现刘副部长的诺言。可是该部未有任何实践诺言的行动,失信于民,失信于世界。

  极不公平的养老双轨制荒唐地在社会主义的新中国横行二十多年,国人垢病,激烈抗争,2014年12月23日国务院常务会议和中央政治局常委会审议通过机关事业单位与城镇职工统一的养老保险制度改革方案,2015年1月14日国务院发布国发〔2015〕2号《机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》。国人诟病的养老双轨制终于并轨,大家拍手称快。

  养老制度并轨其意义和核心是实现公平,缩小差距。并轨对机关亊业单位关怀备至,按照国发〔2015〕2号文,机关事业单位继续按照国家规定的原待遇标准发放养老金;按照国发〔2015〕3号文大幅度提高工资,此轮加薪幅度普遍逾六成,最高幅度有一倍。用以缴纳12%的社保外还人均增加300元(官方语),退休人员在原优厚的退休金上增加260~1100元;而对并轨的另一方企业却冷若冰霜, 对如何缩小机关亊业单位和企业养老金的差距,不见片言只字。香港赛马会资料库

  更可恨的是至今养老双轨制的阴魂不散,除乘并轨之机,机关亊业单位人员大加工资津贴外,人社部某些官员仍继续继玩弄假并轨的把戏。人社部批准授意的2016年的养老金“并轨”实施方案在上海浮出水面,“假并轨”方案宣布,企退人员月平均加80元,加缴费年限乘以2.5元,加2015年12月领取的养老金之2.5%,女年满60和男年满65周岁者加20元;机关退休人员月平均加80元,加同类人员平均养老金之4.5%,女年满60和男年满65周岁者加20元。表面上看企退人员养老金增加了四项,机关退休人员只增加了三项,好像前者多增,后者少增了,实际却恰恰相反,企业和机关退休人员的巨大差别在于两者按养老金增加的百分比不同,企退人员按所领养老金之2.5%增加,总统计即为按企退人员平均养老金2200元之2.5%增加,人均仅55元。而机关退休人员则按同类人员的平均养老金6000元之4.5%增加,人均达270元。仅此一项机关退休人员就比企退人员高出215元,两者约5倍之差!这多的215元是谁的钱?正是从企退人员缴纳的养老保险金中抠出来的“并轨”,经人社部“病鬼”们的操作后,变成了率领机关退休人员来抢夺企退人员养老保险金的阴谋,变成劫贫济富厚颜无耻的“假并轨”!百度文库怎么写?怎么写才能更快通过?